පරිපාලන අංශය
| ඉලක්ක | තෘප්තිමත් කාර්ය මණ්ඩලය තුළින් ආයතනික ව්යුහය ශක්තිමත් කිරීම |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
සමාජ සේවා අංශය
| ඉලක්ක |
සහන හා පුනරුත්ථාපන ලබා දීමෙන් හා එවැනි තත්වයන්ට වැටීම වැළැක්වීම සඳහා පසුබිමක් නිර්මාණය කිරීමෙන් සමාජ සංවර්ධනය සඳහා අවාසි සහ දුක් විඳින සමාජ කණ්ඩායම්වල සහභාගීත්වය දිරිමත් කරන්න. |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
සැලසුම් අංශය
| ඉලක්ක | ප්රාදේශීය තිරසාර සංවර්ධනය ශක්තිමත් කිරීම |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
ගිණුම් අංශය
| ඉලක්ක | පල්ලේපොල ප්රාදේශීය ලේකම් කාර්යාලයේ සමස්ත අරමුණු සාක්ෂාත් කර ගැනීම සඳහා හොඳ මූල්ය ගනුදෙනු පද්ධතියක් ක්රියාත්මක කිරීම හා පවත්වාගෙන යාම |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
රෙජිස්ට්රාර් අංශය
| ඉලක්ක | විවාහ, උපත් හා මරණ ලියාපදිංචි කිරීම, ඉල්ලීම පරිදි සහතික කළ පිටපත් නිකුත් කිරීම සහ ජනතාවට ඔවුන්ගේ අයිතිවාසිකම් සුරක්ෂිත කර ගැනීම සඳහා සහාය වීම සඳහා එම ලේඛන සංරක්ෂණය කිරීම. |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
විශ්රාම වැටුප් අංශය
| ඉලක්ක | රාජ්ය සේවා සඳහා කැපවූ නිලධාරීන්, ඔවුන්ගේ කලත්රයන් සහ යැපෙන්නන්ගේ අනාගත ආරක්ෂාව, නඟා සිටුවීම සහ යහපැවැත්ම සහතික කිරීම සඳහා ක්රියාකාරී දායකත්වයක් සැපයීම සඳහා විශ්රාම වැටුප් ප්රතිපත්ති කලාපීය වශයෙන් කාර්යක්ෂමව හා ඵලදායී ලෙස ක්රියාත්මක කිරීම. |
| ප්රධාන කාර්යයන් |
|
